・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 日本の人事部「HRアワード2024」書籍部門・優秀賞受賞！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 人と組織の課題解決のための７つのステップを徹底解説！ ■メンバーとの信頼をいかに築くのか？ ■現場のデータ収集・分析のコツとは？ ■理想的な対話と決断の場をつくるには？ ■現場実践の促進と評価のポイントとは？ 企業の人事・教育担当者から社外コンサルタントまで必読。 人材開発・組織開発に携わるすべての人々のために編まれた 「日本初の教科書」です！ 【カバー折り返し】 本書は、企業の人事・教育担当者から、社外コンサルタントまで、人材開発・組織開発に携わるすべての人々のために編まれた「日本初の教科書」です。誰もが学び、実践できるように、人と組織の課題解決プロセスを７つのステップとして定式化し、各ステップにおける知識とノウハウを余すところなく記述しました。 この20年間で、人材開発・組織開発にまつわる科学的な理論や概念が広く知られるようになりました。かつては限られた人だけが知るものだった専門的な知識やスキルを