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日本法令　DVD　V116　65歳超雇用推進助成金申請・手続実務

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2013年に改正高年齢者雇用安定法を施行し、企業は６０歳到達時に継続的に勤務することを希望する全ての社員を６５歳まで雇用するための高年齢者雇用確保措置を導入することを義務づけられておりますが、現在６５歳を超える労働者の継続雇用の義務化が検討
されており、早ければ2021年の４月より改正法が施行される可能性があります。
現在、中小企業を中心に人手不足が深刻化し、６５歳以降も継続して労働者を雇用したいという会社が増えてはおりますが、中高年齢者の雇用状況はまだまだ厳しい状況です。
そこで政府では、定年を引き上げる、中高年齢者を社員にするなどした場合に事業主に助成金を用意しております。
本ＤＶＤでは、令和２年度、３年度にかけて注目の中高年齢者向けの主要な助成金の、
基本的な実務から支給申請の仕方やポイントを徹底解説しております。
また、良い会社の運営になるような事業主へのコンサルタントの仕方など、社会保険
労務士の活躍を広めるようなやり方の重要なところを含めて、助成金の申請の専門家が
徹底解説しております。